产假精选解答_华律•精选

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产假

深圳陪产假多少天2024

深圳陪产假15天。《广东省人口与计划生育条例》第三十条，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。

蒋颖律师 2024.04.24 5432人看过
员工哺乳期是多长时间

根据相关法律的规定，女职工的哺乳期为12个月，每天哺乳时间为两次，每次除去来回路上的时间为半小时，来回路上的时间也算工作时间，不扣除工资，也可以两次哺乳时间合并在一起使用。

袁超律师 2024.04.24 9065人看过
贵州省规定的产假多少天

正常产假98天，最多可休158天。《贵州省人口与计划生育条例》规定：国家机关工作人员、企业事业单位职工依法登记结婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假10天;符合政策生育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假60天，男方享受护理假15天。

张燕鹏律师 2024.04.24 3937人看过
老婆流产老公有假吗

如果当地的《人口与计划生育条例》有规定的，老婆流产老公有假。例如云南省规定，对符合法律、法规规定生育子女的，延长女方的生育假60天，并且给予男方30天的护理假。

张燕鹏律师 2024.04.24 11297人看过
流产社保15天补贴流程

女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口;工作人员受理核准后，签发医疗证;工作人员受理核准后，支付生育医疗费和生育津贴。

袁超律师 2024.04.24 13195人看过
产假可以提前要多久时间休

国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：“女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天”。

袁超律师 2024.04.24 13716人看过
生育产假规定

是90天。《劳动法》第六十条，不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。第六十二条，女职工生育享受不少于九十天的产假。

张燕鹏律师 2024.04.24 3005人看过
劳动法孕妇请假规定

劳动法对孕妇请假没有规定。关于孕期的相关规定有：不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

袁超律师 2024.04.24 19315人看过
女职工保胎假算病假吗

算。保胎假按病假处理，期间工资按病假工资标准发放。在职女性属于计划内生育，若是有保胎要求，且提供医生证明，那么可向用人单位提出申请放保胎假。在休假期间的薪资按病假工资标准发放。

袁超律师 2024.04.24 5325人看过
北京生育津贴多久能报下来

生育津贴自生育之日起90天内由单位提交资料，审核通过社保局进行建档，再打款给公司，需要2个月左右。计算公式：职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产假天数。低于上一年本市职工月平均工资60%的，按照上一年本市职工月平均工资的60%计算。

沈辉律师 2024.04.24 4736人看过