劳动纠纷精选解答

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劳动纠纷

单位怎么给员工缴纳补充工伤保险

单位新参保前置要件：提供营业执照或其他核准执照或成立证件、组织机构统一代码证书及复印件、本单位人员基础档案等证件和资料、在职人员的劳动合同或用人证明。新进人员参保前置要件：提供相关证明材料(招工表、用工劳动合同、调动介绍信等)及复印件。

林鹏律师 2022.12.06 2306人看过
电子申报工伤保险多缴怎么退回

做一个与先前缴纳工伤保险费时相反的分录冲回多扣的部分。在计提下月工伤保险时少提这个数。提出工伤认定申请应当提交下列材料：工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。

袁超律师 2022.12.06 2721人看过
饭店工伤保险怎么赔

一级至四级伤残待遇标准：一次性伤残补助金；一级伤残补助金=本人工资×27个月；二级伤残补助金=本人工资×25个月；三级伤残补助金=本人工资×23个月。

袁超律师 2022.12.06 2521人看过
给朋友写工伤保险证明怎么写

工伤保险证明的主要内容是：写好公司的名称，受到伤害的职工的基本信息，职位以及对公司做出的贡献，申请人与受伤害职工关系:用人单位，申请人地址:XXXX市XXX路XX号，联系电话，申请日期等。

袁超律师 2022.12.06 3104人看过
怀孕后入职可以再辞退吗

若能有直接证据证明该员工在试用期内无法胜任工作，可以依法进行辞退，但不能以其怀孕为由，将其辞退。若一定要在其怀孕期间辞退，是需要进行经济赔偿的。

袁超律师 2022.12.06 1712人看过
教师的平均工资水平怎么确定

各级人民政府保障教师工资福利和社会保险待遇，改善教师工作和生活条件；完善农村教师工资经费保障机制。教师平均工资水平应当不低于当地公务员的平均工资水平。特殊教育教师享有特殊岗位补助津贴。

袁超律师 2022.12.06 3164人看过
单位只交工伤保险出工伤怎么赔偿

用人单位应该在30日内向劳动局提出工伤认定申请；如果单位不申请，可以自己写一份工伤认定进行申请，向当地劳动局申请工伤认定。需要提交材料：工伤认定申请表；与用人单位的劳动关系证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。

袁超律师 2022.12.06 3099人看过
工伤保险费怎么用

工伤保险报销流程：1、用人单位应该在30日内向劳动局提出工伤认定申请。2、如果单位不申请，可以自己写一份工伤认定进行申请，向当地劳动局申请工伤认定。

袁超律师 2022.12.06 2116人看过
员工得了职业病在赔偿吗

有赔偿。根据工伤保险条例的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。另外，按规定，职业病病人除依法享有工伤社会保险外，根据有关民事法律，还有获得赔偿的权利，有权向用人单位提出赔偿要求。

袁超律师 2022.12.06 1818人看过
耳鸣听力下降职业病有赔偿吗

有赔偿。鉴定了是职业病的话，可以申请认定工伤。根据工伤保险条例的规定，用人单位按照国家规定参加工伤保险的，患职业病的劳动者有权按照国家有关工伤保险的规定，享受工伤保险待遇。

袁超律师 2022.12.06 3658人看过