合同的内容由当事人约定,一般包括以下条款:(一)当事人的名称或者姓名和住所;(二)标的;(三)数量;(四)质量;(五)价款或者报酬;(六)履行期限、地点和方式;(七)违约责任;(八)解决争议的方法。
三方协议不等同于劳动合同,三方协议只是一个明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,并且在毕业生到用人单位报到,用人单位接收后,三方协议效力即告终止。
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
店面租赁合同应注意:租金金额和缴付方式,房租期限;房主应保证房屋的正常供水供电,保证对房屋的基本修缮工作;若房主因不可抗拒的原因单方面终止合同,应给予适当赔偿。
门面转让合同协议书在撰写的时候,要注意,一定要对营业执照、税务登记以及转让的门店的详细信息等内容做出相关的介绍,这些都是比较容易引起纠纷的问题,也是要受到大家关注的点。
明确抵押合同是主合同(借款合同)的从合同,主合同无效时,抵押合同也无效。目前我国法律是禁止企业间进行借款的,而对个人之间借款没有此规定,故在签订抵押合同时要特别注意主合同的有效性。
开发商找各种借口不签合同,执意不履行合约,构成违约责任。同时,格式条款中,一方加重对方责任,免除自身义务的约定无效。因此,即便开发商利用格式合同规避责任风险,但按照定金罚则,开发商也可能被法院要求双倍返还定金。
尽量在双方感情稳定期,经自愿、平等协商一致后签订忠诚协议,而非在发生不忠行为后,尤其要避免在“捉奸在床”等不忠行为发生时签订,否则很容易被违反忠诚协议一方事后以签订协议时受到胁迫等事由主张协议无效。
担保合同是指为促使债务人履行其债务,保障债权人的债权得以实现,而在债权人(同时也是担保权人)和债务人之间,或在债权人、债务人和第三人(即担保人)之间协商形成的,当债务人不履行或无法履行债务时,以一定方式保证债权人债权得以实现的协议。
签订劳动合同一定要坚持平等自愿、协商一致的原则,这是避免产生无效劳动合同的重要原则。从建立劳动关系之日起,用人单位和劳动者地位就是平等的,合同的各项条款的确定,都要经过双方协商并达成一致意见等内容。