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法律并未明确禁止除公司股东外，其他人不得作为清算组成员。多数法院认为有限责任公司的股东负有清算义务。但该条规定并未将清算组成员限定在股东范围内，股东为履行清算义务委派股东以外的其他人作为清算组成员并不违背法律规定。
法律并未明确禁止除公司股东外，其他人不得作为清算组成员。多数法院认为有限责任公司的股东负有清算义务。但该条规定并未将清算组成员限定在股东范围内，股东为履行清算义务委派股东以外的其他人作为清算组成员并不违背法律规定。
法律并未明确禁止除公司股东外，其他人不得作为清算组成员。多数法院认为有限责任公司的股东负有清算义务。但该条规定并未将清算组成员限定在股东范围内，股东为履行清算义务委派股东以外的其他人作为清算组成员并不违背法律规定。
如果是正常情况下，不存在职位特殊性等原因公司不让离职的，可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。劳动者享有辞职的权利，试用期辞职，需要提前三天通知，如果是正式工，需要提前一个月通知。
因员工违反公司制度造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
被公司劝退应支付经济补偿金，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。解除劳动合同对劳动者的经济补偿金，由用人单位一次性发给。
公司以股权代替工资违法，工资应当以法定货币支付。不得以股权支付。用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
公司以股权代替工资违法，工资应当以法定货币支付。不得以股权支付。用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
1、公司股东只能转让股份，不能撤股。可以转让给其他合伙人，如果其他合伙人不同意转让的，可以转让给合伙人之外的其他人即可。如果是有限公司，可以在股东之间协议转让，也可向第三方转让，但同等条件下，股东有优先权。2、一般来说，股份有限公司是不能撤股的，但可以在内部股东之间相互转让股权，也可经股东会同意转让给其他人。股东入股后，很难撤资，只有通过转让股份的形式退出。转让股份的程序依据公司章程的规定办理即可。
新股申购的条件包括：新股认购的预付款，中标后将重新缴纳。调整后的三次中签不支付罚则增加了“投资者连续12个月中签3次后不支付，6个月内不得参与创新”的惩戒措施。对于发行2000万股以下的小盘股，取消询价环节，价格由发行人和中介机构制定。新股发行将完全市场化，这意味着即使新股中标，也有可能破发，新股12%无风险回报的时代也将一去不复返。
路光亮律师
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刘云海律师
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