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您的位置:首页 > 精选解答 > 医疗纠纷 > 医疗事故赔偿
  • 医疗事故的赔偿标准是什么

    医疗费按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。

    王瑞涛律师 2023.12.19 1224人看过
  • 十级医疗事故赔偿标准是什么

    医疗费按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。

    王瑞涛律师 2023.12.19 1477人看过
  • 重庆医疗事故赔偿标准是什么

    医疗费按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。

    王瑞涛律师 2023.12.19 1608人看过
  • 二级医疗事故赔偿标准是什么

    医疗费按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。

    王瑞涛律师 2023.12.19 1222人看过
  • 医疗事故儿童死亡赔偿标准是什么

    医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。

    王瑞涛律师 2023.12.19 1478人看过
  • 医疗事故死亡赔偿标准是什么

    按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。

    王瑞涛律师 2023.12.19 1257人看过
  • 交通事故医疗费可以申请先予执行吗

    人民法院对于下列案件,根据当事人的申请,可以裁定先予执行:(一)追索赡养费、扶养费、抚育费、抚恤金、医疗费用的;(二)追索劳动报酬的;(三)因情况紧急需要先予执行的。

    王瑞涛律师 2023.12.19 1473人看过
  • 试用期内劳动者能享受医疗保险吗

    我国《劳动合同法》规定,劳动者的试用期包含在劳动合同期限内,也即试用期应当被计算在劳动合同的履行期内。《劳动法》规定,与劳动者建立劳动关系的用人单位应当在建立劳动关系之日起为劳动者缴纳社会保险费,社保费当然包括了法定强制缴纳的医疗保险。

    王瑞涛律师 2023.12.19 1593人看过
  • 医疗损害赔偿举证责任如何确定

    因医疗行为引起的侵权诉讼,由医疗机构就医疗行为与损害结果之间不存在因果关系及不存在医疗过错承担举证责任。因缺陷产品致人损害的侵权诉讼,由产品的生产者就法律规定的免责事由承担举证责任。

    王瑞涛律师 2023.12.19 1319人看过
  • 医疗侵权民事赔偿的基本原则是什么

    1、损害赔偿适用过失相抵原则;2、实行实际损失赔偿与限额赔偿相结合的赔偿原则。医疗损害赔偿中的医疗费用、误工费、交通费,均按实际损失进行赔偿;3、保护患者的合法权益同时注重保护医疗科技的发展等。

    王瑞涛律师 2023.12.19 1154人看过