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劳动者申请工伤认定，要求填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》等资料。另外，还要提交下列材料：（1）《劳动合同书》复印件，或确立事实劳动关系的有效证明，（2）受伤害职工《职工居民身份证》复印件。
1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定；2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。
工伤鉴定等级分为一至十级，符合评残标准一级到四级的为全部丧失劳动能力；五级到六级为大部分丧失劳动能力；七级到十级为部分丧失劳动能力。下面简单介绍一下常见的七到十级的评残标准。
工伤鉴定标准的问题，分为一级到十级，伤残情况一级最严重，十级最轻。具体请到劳动部门的伤残鉴定部门进行鉴定或到有资质的伤残鉴定机构进行鉴定。下面仅介绍一下常见的八到十级伤残。
第一、要先进行工伤认定，获得工伤认定书。第二、要在工伤疾病治疗期满病情稳定之后。第三、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定。第四、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明。
该标准规定了一级到十级的骨折伤残标准。一般情况下，身体各部位骨折愈合后，都可以评定十级伤残。骨折工伤等级鉴定需要的材料如下：1、《工伤认定决定书》原件和复印件。
一、一级工伤鉴定标准一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表b2中二级伤残之一者；全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失；双肘关节以上缺失或功能完全丧失；双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。
工伤伤残鉴定程序一般如下：先到市区劳动和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表，并详细填写表格，其中通常要求所在企业盖章并同意伤者进行工伤鉴定。
提出工伤认定申请应当提交下列材料:1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系，包括事实劳动关系的证明材料，例如劳动合同、发放工资的银行流水等。
工伤鉴定主要涉及两个部门：是否应认定为工伤的向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；在构成工伤的前提下，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定。
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