劳动纠纷精选解答

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劳动纠纷

单位不交生育保险员工要怎么办

单位给员工缴纳生育保险是法定义务，如果不给员工办理，员工可以向工会或者劳动部门申诉，要求单位为员工办理生育保险。劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。

袁超律师 2022.11.30 4164人看过
养老保险的特点是什么

1、由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金。2、养老保险费用来源，一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济。

袁超律师 2022.11.30 5430人看过
加班费基数如何计算

劳动合同明确约定了职工工资数额的，而该工资数额又与实际发放额相一致的，就应当以劳动合同中约定的工资作为加班费计算基数。基数应包括“基本工资”、“岗位津贴”等所有工资项目。

沈辉律师 2022.11.30 2942人看过
继承房产再转让需要缴纳哪些税

买方：契税，卖方：营业税及附加，普通住宅：总价*5.6%，卖方：个人所得税，普通住宅：总价*1%或(总价-成本)*20%，受赠或继承所得按(总价-原购置成本)*20%征收，购买满5年且为家庭唯一生活用房的免交。

袁超律师 2022.11.30 3954人看过
生育险的报销标准是什么

生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿，补偿标准为：女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴，多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴。

袁超律师 2022.11.30 7169人看过
应纳税所得额该怎么计算

(一)居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。(二)非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额等。

袁超律师 2022.11.30 8091人看过
员工请婚假需要提供什么资料

请婚假的手续各个用人单位规定不一，一般的请婚假手续很简单，只需要向您所在的用人单位的人事部提交休婚假的申请书。又或者直接在用人单位的人事部填写申请休婚假的婚假条。

袁超律师 2022.11.30 4876人看过
5000元工资交多少钱的税

5000元不用交个税，我国现行的个人所得税起征点是5000元，超过5000元的部分才需要交纳个税。对纳税人在2018年10月1日（含）后实际取得的工资、薪金所得，减除费用统一按照5000元/月执行，并按照个人所得税税率表计算应纳税额。

袁超律师 2022.11.30 12606人看过
8000元工资需要多少税钱

工资8000元需要交纳多少个税，还需要看五险一金扣多少钱。8000的工资减去五险一金减去起征点(5000元)之后乘以10%的税率再减去210的速算扣除数就是应该缴纳的个人所得税。

袁超律师 2022.11.30 9143人看过
河北省婚假规定是怎样的

婚假3天+晚婚假15天=18天；河北将实施全面二孩政策，在删除“晚婚、晚育”规定的同时，对婚假、产假做出修改：依法结婚登记的夫妻，奖励婚假15天;符合法律规定生育子女的，奖励产假45天;给予配偶陪产假15天。

袁超律师 2022.11.30 3960人看过