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故意伤害致轻伤一级的量刑标准是怎么规定的

故意伤害致轻伤一级量刑标准是三年以下有期徒刑、拘役或者管制。《中华人民共和国刑法》规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑等。

马淑清律师 2022.11.25 1797人看过
民政局离婚协议是否有效

男女双方在民政局办理了协议离婚，离婚协议书符合如下情形有法律效力：1、男女双方具有相应的民事行为能力；2、男女双方意思表示真实；3、协议的内容和形式不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

赵彪律师 2022.11.25 2396人看过
上班期间发生意外算工伤吗

上班期间发生意外符合以下条件的才算工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的等。

袁超律师 2022.11.25 2979人看过
签订了霸王合同有效吗

签订了霸王合同没有法律效力。以一方强加的形式或者是免责格式条款形式签订的合同无效。被胁迫的一方需要搜集被胁迫的证据，和对方协商不成，有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销合同。

孙有为律师 2022.11.25 3848人看过
股权转让未登记是否有效

当事人转让股权行为一般有法律效力，未办理变更登记手续的不能对抗第三人。根据相关法律规定，公司应当将股东的姓名或者名称向公司登记机关登记；登记事项发生变更的，应当办理变更登记。未经登记或者变更登记的，不得对抗第三人。

张福昊律师 2022.11.25 2646人看过
劳务众包属于劳动关系吗

劳务众包属于劳务派遣。劳动者和劳务派遣公司公司签订的是劳动合同，劳动者与劳务派遣公司之间是劳动合同关系。劳务派遣公司与用工单位签订的是劳务派遣协议。劳动者与用工单位之间属于劳务派遣关系。

袁超律师 2022.11.25 3881人看过
劳动关系转移需要重新签订合同吗

劳动关系发生转移，劳动者应该和公司主张重新签订劳动合同，用以维护自己的合法权益。法律规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。

袁超律师 2022.11.25 2782人看过
租赁合同违约金和押金如何处理

如果承租人违约解除租赁合同根据合同约定，需要赔偿出租人违约金。出租人退还押金给承租人。如果给出租人造成的损失超过约定的违约金，需要从承租人的押金中扣除，赔偿出租人的损失。

2022.11.25 3295人看过
离婚和返还彩礼可以同时起诉吗

离婚和返还彩礼可以同时起诉，起诉的法定条件是：(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织。(二)有明确的被告。(三)有具体的诉讼请求和事实、理由。(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

2022.11.25 2536人看过
财产损害怎么赔偿

侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他方式计算。侵害他人人身权益造成财产损失的，按照被侵权人因此受到的损失或者侵权人因此获得的利益赔偿。

邓伟娜律师 2022.11.25 2023人看过