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如果构成妨害公务罪的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。如果不构成犯罪的，可以处警告或者二百元以下罚款；情节严重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
公务员被立案侦查期间停发工资待遇，按本人原基本工资的75%计发生活费，不计算工作年限，如果单位在只是立案期间就不发放工资属于违反情况，可以向上级主管部门进行投诉解决。
醉驾打交警妨害公务的处罚是以暴力、威胁方法阻碍民警等国家工作人员执行公务的，处3年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。如果当事人所采取的暴力造成民警等国家工作人员轻伤以上的，还可以以故意伤害罪论处。
《公务员调任规定》第九条，调任按照以下程序进行： （一）根据工作需要确定调任职位及调任条件； （二）提出调任人选； （三）征求调出单位意见； （四）组织考察； （五）集体讨论决定； （六）调任公示； （七）报批或者备案； （八）办理调动、。
下班时间经营食品摊位不违规。公民应当遵纪守法，不得违反有关规定从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务。公民可以在下班时间依法经营食品摊位。
为了规范公务员辞去公职工作，保障机关和公务员的合法权益，建设信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化公务员队伍，根据《中华人民共和国公务员法》等有关法律法规，制定本规定《公务员辞去公职规定》。
公务员在试用期内能辞职，可由单位政工干部到组织你们招考的人事部门录用流动科办理辞职手续； 如果有相关服务期限，辞职需要承担违约金责任，根据具体的服务期限计算扣除。
根据《刑法》规定，妨碍公务造成执法人员轻伤的情况，构成妨碍公务罪的立案标准，戏需要承担刑事责任，应该处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制。构成轻伤，不会追究故意伤害刑事责任，仍然按照妨碍公务处理。
对有下列情形之一的公务员，不得辞退：（一）因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的 （二）患病或者负伤，在规定的医疗期内的（三）女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的； （四）法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。
《公务员法》规定，违反有关规定从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务；属于公务员禁止的行为，如果存在违规经营的情况，需要接受：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除处分，如果情况严重构成刑事责任，需要移送公安机关追究刑事。
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