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  • 工伤退休后有何待遇

    工伤职工经过劳动能力鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,从工伤保险基金按月支付伤残津贴,达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。

    2018-05-14有 86435 人听过
  • 工伤退休新规定

    工伤职工经过劳动能力鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,从工伤保险基金按月支付伤残津贴,达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。

    2018-05-14有 13780 人听过
  • 陪产假国家规定

    新的《中华人民共和国劳动合同法》《劳动法》都没有明确规定其配偶的陪产假。规定其丈夫享受陪产假的,应该是当地的《计划生育条例》。一般法律规定生育子女的夫妻,男方享受十五天的陪产假,在规定假期内...

    2018-05-14有 15479 人听过
  • 劳动合同到期不续签有什么补偿

    劳动合同期满,劳动合同终止,不需要提前一个月通知公司。到时候直接终止劳动合同,办理工作交接,结算工资,领取经济补偿等手续即可走人。劳动者在合同期内解除劳动合同的,才需要提前30日通知单位。

    2018-05-14有 5109 人听过
  • 退休金算法

    养老金=基础养老金+个人账户养老金:个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数;基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。

    2018-05-14有 7192 人听过
  • 养老金与退休金的区别是什么

    退休金是指未参加养老保险社会统筹企业或事业单位在职工或工作人员,退休后一次或分次支付给职工的劳动报酬。养老金是指参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇。

    2018-05-14有 19183 人听过
  • 劳动诉讼的当事上诉需要什么条件

    第一,只有原劳动争议诉讼一审中的原告、被告、共同诉讼人、诉讼代表人、有独立请求权的第三人及一审法院的判决认定其承担民事责任的无独立请求权的第三人可以提起上诉。第二,须在法定的上诉期间内提出上...

    2018-05-14有 1749 人听过
  • 用人单位可以解除劳动合同的情形

    《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊...

    2018-05-14有 14025 人听过
  • 二胎产假

    符合国家和当地计生政策生育二孩,女方可以在享有国家规定98天产假基础上,再次享有所在地计生政策规定奖励的产假天数。各地计生政策规定奖励产假天数不一样,以当事人所在地区计生政策规定为准。

    2018-05-14有 11273 人听过
  • 失业金领取期限

    失业人员领取失业保险金的期限,根据其失业前用人单位和本人累计缴纳失业保险费的时间计算。失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;...

    2018-05-14有 62499 人听过
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