全部分类
(一)企业缴纳基本养老保险费，按全部职工缴费工资总和作为缴费基数，缴费比例为20%；(二)职工个人缴纳基本养老保险费，按本人上月工资作为缴费基数，缴费比例为8%。
需要的材料：准生证、户口本、身份证、结婚证等证件原件及复印件。社区建卡，俗称建小卡，社区提供孕前检查、产后随访、满月婴儿检查、宝宝打疫苗等免费服务。医院建卡，俗称建档，是十二周以后进行的产检...
骨折十级伤残鉴定标准 （1）手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失； （2）除拇指外，余3～4指末节缺失； （3）身体各部位骨折愈合后无功能障碍； （4）有骨折； （5）关节功能丧...
骨折十级伤残鉴定标准 （1）手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失； （2）除拇指外，余3～4指末节缺失； （3）身体各部位骨折愈合后无功能障碍； （4）有骨折； （5）关节功能丧...
“三保障”指的是新农合保障，新农合大病保险保障，民政医疗救助保障：“一兜底”指的是政府兜底：“一补充”特指慢性病补充医疗保障。“三保障一兜底一补充”构成了贫困人口综合医疗保障体系。
“三保障”指的是新农合保障，新农合大病保险保障，民政医疗救助保障：“一兜底”指的是政府兜底：“一补充”特指慢性病补充医疗保障。“三保障一兜底一补充”构成了贫困人口综合医疗保障体系。
无固定期限劳动合同的适用范围主要包括以下两点： (一)用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。 (二)在法律规定的情形出现时，劳动者提出或者同意续订劳动合同的，应当订立无固定期...
无固定期限劳动合同的适用范围主要包括以下两点： (一)用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。 (二)在法律规定的情形出现时，劳动者提出或者同意续订劳动合同的，应当订立无固定期...
无固定期限劳动合同的适用范围主要包括以下两点： (一)用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。 (二)在法律规定的情形出现时，劳动者提出或者同意续订劳动合同的，应当订立无固定期...
有下列情形之一的，劳动合同终止： (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者达到法定退休年龄 (四)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;...
有下列情形之一的，劳动合同终止： (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者达到法定退休年龄 (四)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;...
总体调整水平按照2016年退休人员月人均基本养老金的5.5%左右确定。要求各地区要按照国务院统一部署，结合本地区实际，制定具体实施方案，合理确定调整水平和调整办法，于2017年5月31日前报...
不定期交费：多数地区因收入不稳定而采取的方式，丰年多交，欠年少交，灾年缓交。家庭收入好时交，不好时可不交。一次性交费：多数是岁数偏大的农民，根据自己年老后的保障水平将保费一次交足，一直到60...
深圳积分入户：基本条件。（一）年龄在18周岁以上，45周岁以下；（二）身体健康；（三）高中（含中专）以上学历；（四）已在我市办理居住证并在申报单位缴纳社会保险(其中工伤保险最近连续6个月以上...
1、被保险人领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴费时间确定：累计缴费时间1年以上不满2年，可以领取3个月失业保险金。2、累计缴费时间2年以上不满3年，可以领取6个月失业保险金。3、累计缴...
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