优质问答
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1. 工伤认定流程：职工发生事故伤害或被诊断为职业病后，所在单位应在30日内提出工伤认定申请。遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。用人单位未按规定提出申请的，工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或被诊断为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。2. 劳动能力鉴定：经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定委员会自收到申请之日起60日内作出鉴定结论，必要时，作出鉴定结论的期限可以延长30日。3. 赔偿流程：根据鉴定结论，确定赔偿数额，与用人单位协商赔偿事宜。协商不成的，可申请劳动仲裁。仲裁裁决后，用人单位不履行的，可向法院申请强制执行。一般来说，从工伤认定到赔偿拿到手，顺利情况下可能需要几个月到一年左右时间，具体要看案件复杂程度及各方配合情况。
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