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拖欠大学生工资怎样办

2026.07.25劳动纠纷5人浏览

1. 与用人单位协商：尝试与单位沟通，明确表达支付工资的要求，了解拖欠原因，争取友好解决。
2. 向劳动监察部门投诉：可向当地劳动监察大队反映情况，劳动监察部门有权责令单位改正，并处以罚款。根据《劳动保障监察条例》，用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等行为的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬等。
3. 申请劳动仲裁：准备劳动合同、工作证等能证明劳动关系及工资情况的证据，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力，若单位不履行，可申请强制执行。
4. 寻求法律援助：大学生可向当地法律援助机构申请援助，由专业律师提供免费法律服务，维护自身权益。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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