临时工下班途中发生交通事故,若被认定为工伤,赔偿如下:1. 工伤保险基金支付部分:医疗费用:符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。(《工伤保险条例》第30条第3款)伤残津贴等:若构成伤残,根据伤残等级支付一次性伤残补助金等。如十级伤残为7个月的本人工资。2. 用人单位支付部分:停工留薪期工资:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。(《工伤保险条例》第33条第1款)若单位未依法缴纳工伤保险,上述本应由基金支付的费用也由单位承担。临时工需及时申请工伤认定,按规定准备材料,通过劳动保障行政部门认定工伤后,依规获得相应赔偿。
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