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工厂上班三天不干了有工资吗

2026.07.07劳动纠纷10人浏览

1. 工厂上班三天后离职，通常是有工资的。
2. 根据法律规定，劳动者付出劳动就应获得相应报酬。即使工作时间短，只要正常提供了劳动，用人单位就不能克扣工资。
3. 用人单位应按照劳动合同约定和国家规定，及时足额向劳动者支付劳动报酬。所以这三天的工资，工厂应当支付。你可以与工厂沟通结算工资事宜。若工厂拒绝支付，你可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁来维护自己的权益。劳动监察部门会责令工厂限期支付，逾期不支付的，会加付赔偿金。劳动仲裁则会根据具体情况作出公正裁决，保障你的工资权益。

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