工伤赔偿并非完全按当地平均工资计算。工伤赔偿涉及多个项目,部分项目计算与当地平均工资有关:1.一次性伤残补助金:以本人工资为基数,本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。2.丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。3.一次性工亡补助金:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。4.停工留薪期工资:按职工原工资福利待遇发放。此外,还有如一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等,计算方式较为复杂,有的依据本人工资,有的可能结合当地工资水平等综合确定。具体赔偿标准需依据《工伤保险条例》及当地实施办法等规定准确计算。
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