优质问答
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1.工伤认定：首先要进行工伤认定，由单位或职工一方在事故伤害发生之日起1年内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，需提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，再进行劳动能力鉴定。2.劳动能力鉴定：一般在伤情稳定后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，委员会会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取专家组成专家组进行鉴定，根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论。3.残疾证办理：拿到劳动能力鉴定结论后，如果达到残疾标准，可前往当地残联申请办理残疾证。需携带身份证、户口本、劳动能力鉴定结论等材料，残联审核通过后会发放残疾证，并注明残疾类别、等级等信息。依据《工伤保险条例》第十八条规定提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表。（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料。（三）医疗机构诊断证明、职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。劳动能力鉴定相关规定可参考《工伤保险条例》第二十一条、二十三条等条款。
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