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被辞退工资是立马结算吗

2026.07.23劳动纠纷5人浏览

1. 根据相关法律规定，被辞退时工资应及时结算。
《工资支付暂行规定》第九条明确指出，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同当日一次付清劳动者工资。
2. 一般情况下，用人单位应在辞退员工时，就将工资结算清楚并支付给员工。
这是保障劳动者权益的基本要求。比如员工正常出勤到被辞退当天，用人单位不能以各种理由拖延支付工资。
3. 若用人单位未及时结算工资，劳动者有权采取措施维护自身权益。
可以与用人单位协商，要求尽快结算工资。若协商不成，可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，通过法律途径促使用人单位按时结算工资，以保障自身的劳动报酬权益。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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