优质问答
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1. 与老板协商：尝试直接与外地老板沟通，明确表达你的诉求，要求其支付拖欠的工资。可以通过电话、微信等方式留存沟通记录，以备后续需要。2. 向劳动监察部门投诉：当地劳动监察部门有权对用人单位的工资支付情况进行监督检查。你可以准备好相关证据，如劳动合同、工资条、工作记录等，前往劳动监察部门投诉，他们会依法处理。根据《劳动保障监察条例》，劳动监察部门会责令老板限期支付工资。3. 申请劳动仲裁：若协商或投诉无果，可向当地劳动仲裁机构申请仲裁。提交仲裁申请书和相关证据，通过法律途径追讨工资。劳动仲裁裁决具有法律效力，老板需按照裁决支付工资。4. 寻求法律援助：如果经济困难，可以申请法律援助，由专业律师免费为你提供法律服务，帮助你维护自身权益。
以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。
