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节假日加班公司不给加班费怎样办

2026.07.09劳动纠纷4人浏览

1. 与公司协商：首先尝试与公司沟通，明确指出公司在节假日加班未支付加班费的行为违反了法律规定，要求公司按照法律标准支付加班费。可依据《劳动合同法》第三十一条，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
2. 向劳动监察部门投诉：若协商不成，可向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行监督检查。他们会依法责令公司限期支付加班费，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
3. 申请劳动仲裁：还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。准备好加班证据，如考勤记录、加班通知等，通过仲裁要求公司支付加班费及相应赔偿。对仲裁结果不服的，还可在规定时间内向法院提起诉讼。

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