工伤赔偿标准涵盖多项费用。医疗费用方面,包括治疗工伤所需的挂号费、检查费、治疗费、药费、住院费等,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。停工留薪期工资,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。伤残津贴,工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照相关规定享受伤残津贴,由工伤保险基金按月支付。一次性伤残补助金,以本人工资为基数,根据伤残等级确定相应的金额,由工伤保险基金支付。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,在职工与用人单位解除或者终止劳动关系时,由工伤保险基金和用人单位分别支付,具体标准由各省、自治区、直辖市规定。此外,还有生活护理费,根据生活自理障碍程度,按不同比例从工伤保险基金按月支付。丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金则是职工因工死亡情况下,其近亲属可获得的赔偿。
以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。