1. 准备材料:用人单位需提供营业执照副本、组织机构代码证、法定代表人身份证明、委托代理人授权书、劳动者身份证复印件等。劳动者准备好个人相关材料。2. 网上申报:用人单位登录当地劳动保障网或相关就业服务平台。进入劳动合同网签系统按系统提示录入劳动合同相关信息如合同期限、工作内容、劳动报酬等。3. 信息审核:劳动保障部门对申报的网签信息进行审核。审核内容包括合同条款是否符合法律法规要求等。4. 生成电子合同:审核通过后系统生成电子劳动合同。用人单位和劳动者可在网上查看并确认合同内容。5. 签字盖章:双方通过电子签名等方式在电子合同上签字盖章。电子签名具有与纸质签名同等法律效力(《电子签名法》)。6. 存档:用人单位和劳动者分别留存电子劳动合同以备查用。
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