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签完劳动合同可以立马辞职吗

2026.09.25劳动纠纷8人浏览

签完劳动合同后可以辞职。
一般情况下，劳动者提前通知用人单位即可解除劳动合同。若尚未过试用期，需提前三日以书面形式通知用人单位；已过试用期，则提前三十日以书面形式通知用人单位。期满后，劳动合同即解除。
例如，小李与公司签订劳动合同后，在试用期内提前三天向公司提交辞职信，三天期满后就可离职；若已过试用期，提前三十天书面通知公司，三十天后就能离职。
但需注意，若违反上述规定擅自离职，给用人单位造成损失的，需承担赔偿责任。如小张未提前通知公司就直接离职，导致公司因工作交接问题遭受经济损失，小张就可能要赔偿公司的损失。
法律依据为《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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