劳动仲裁由劳动争议仲裁委员会负责管理。劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。其职责是处理劳动争议案件。当劳动者与用人单位发生劳动纠纷,如因确认劳动关系、劳动合同履行等问题产生争议时,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。该委员会依据相关法律法规,公正、及时地审理案件,作出裁决。例如,根据《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
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