1. 企业年金的发放方式通常有多种。常见的是一次性领取,退休人员可在退休时将企业年金账户余额一次性提取。2. 也可以按月领取,按照一定的金额每月发放,保障退休后的稳定收入。3. 还能按年领取,每年获得一笔固定金额。具体发放方式在员工在职时与企业签订的企业年金方案中有约定。企业年金方案需符合相关法律法规要求,如《企业年金办法》等规定。企业应按照方案履行发放义务,确保退休人员能依规领取企业年金,保障其退休后的经济权益。
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