1. 及时收集证据:如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录、工友证言等,这些证据能证明你与老板存在劳动关系以及工资数额等情况。2. 向劳动监察部门投诉:依据《劳动保障监察条例》,可携带证据前往劳动监察部门反映情况,他们会责令老板支付工资,并对其违法行为进行查处。3. 申请劳动仲裁:准备好材料向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求老板支付工资、经济补偿等。仲裁裁决具有法律效力,若老板不履行,可通过法院强制执行。4. 寻求法律援助:若经济困难,可申请法律援助,由专业律师免费为你维权,保障自身合法权益,通过合法途径拿回工资。
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