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如果离职了工资要多长时间结清

2026.07.22劳动纠纷7人浏览

1. 一般情况下，离职时工资应在解除或终止劳动合同的同时结清。
根据《工资支付暂行规定》第九条，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同一次付清劳动者工资。
2. 若用人单位与劳动者另有约定，应按照约定执行。
比如双方约定离职后一周内支付工资等，那么就需遵循该约定时间结清工资。
3. 如果用人单位拒绝按时结清工资，劳动者有权采取措施维权。
可向劳动监察部门投诉，由劳动监察责令用人单位限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。也可申请劳动仲裁，通过法律途径要求用人单位支付工资及相应赔偿。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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