误工费天数计算需根据具体情况确定。一般因侵权行为导致的误工费,误工时间根据医疗机构出具的证明确定。若受害人因伤致残持续误工,误工时间可计算至定残日前一天。在工伤情形下,根据《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照有关规定享受伤残待遇。总之,误工费天数要依据受伤情况、医疗机构证明、工伤认定等多方面因素综合判定。
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