优质问答
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1. 申请：工伤职工或其近亲属、所在单位，应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向社会保险行政部门提出工伤认定申请。需提交申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等材料（《工伤保险条例》第十七条）。2. 受理与调查：社保部门受理后，会对事故进行调查核实。用人单位、工会组织、医疗机构以及有关部门负责安排相关人员配合工作，据实提供情况和证明材料。3. 作出认定决定：社保部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。4. 劳动能力鉴定：经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。5. 确定伤残等级：劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论，确定伤残等级。
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