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骨折停工留薪期多长时间

2026.02.21劳动纠纷3人浏览

骨折后的停工留薪期时长需根据具体伤情及恢复状况确定。一般而言，依据相关规定，停工留薪期通常不超过12个月。伤情严重或者情况特殊的，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
对于骨折情况，若只是较为轻微的骨折，经治疗后恢复相对较快，停工留薪期可能较短，比如可能在几个月左右。而如果是严重的粉碎性骨折等复杂伤情，恢复时间较长，停工留薪期相应也会延长，可能达到12个月甚至更长时间。
在停工留薪期内，职工的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。这期间，单位需保障职工应有的权益，职工也应积极配合治疗，按照医嘱进行康复，以便能尽快恢复，确定合理的复工时间，避免因停工留薪期问题引发不必要的劳动纠纷。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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