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拖欠农民工工资公司会受到什么处罚

2026.02.21劳动纠纷7人浏览

拖欠农民工工资，公司将面临一系列处罚。劳动行政部门会责令其限期支付工资，逾期不支付的，需按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向农民工加付赔偿金。
若经责令支付仍不执行，可能面临罚款，情节严重的，还会被责令停业整顿、降低资质等级或者吊销营业执照。相关责任人员也可能被追究刑事责任，构成拒不支付劳动报酬罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
此外，拖欠工资行为还会损害公司信誉，影响其市场形象与商业合作。农民工可通过向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式维权，以保障自身合法权益，促使公司及时足额支付工资。公司应重视农民工工资问题，依法履行支付义务，避免遭受严厉处罚。

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