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法律解答合同到期辞职一般不需要提前一个月。法律依据根据劳动合同法第四十四条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止（一）劳动合同期满的。核心分析合同到期，劳动关系自然终止，劳动者无需再按照合同未到期时辞职的规定提前一个月通知用人单位。用人单位与劳动者的权利义务在合同到期时已按照约定履行完毕或即将履行完毕。关键构成要件是劳动合同期满这一事实。实务建议劳动者应在合同到期前，提前与用人单位沟通确认是否续签合同。合同到期后，办理离职手续时，注意与用人单位结清工资工作交接等事项。若因合同到期离职产生纠纷，劳动者可收集劳动合同工资支付记录工作交接清单等证据。可以先与用人单位协商解决，协商不成的，可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，通过法律途径维护自身权益。
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