1. 平时加班:用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资。(《劳动法》第四十四条第(一)项)2. 周末加班:用人单位依法安排劳动者在休息日工作而又不能安排补休的按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。(《劳动法》第四十四条第(二)项)例如你的小时工资是20元平时加班1小时加班工资就是20×150% = 30元;周末加班1天(8小时)若不能补休加班工资就是20×2×8 = 320元。用人单位应严格按照此标准支付加班工资。
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