劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。它主要处理因确认劳动关系、订立、履行、变更、解除和终止劳动合同工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。当劳动者与用人单位发生劳动纠纷双方无法自行协商解决时可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会会依据相关法律法规如《劳动争议调解仲裁法》等进行审理。仲裁裁决具有终局性对双方均有约束力。若一方不履行裁决另一方有权通过法律途径要求强制执行。劳动仲裁为劳动者和用人单位提供了一个公正、高效解决劳动争议的平台保障双方合法权益。
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