1. 工资支付凭证或记录如工资条、银行转账记录等证明你与公司存在经济关系。2. 工作证、服务证等能证明身份的证件显示你为公司工作。3. 考勤记录如打卡记录、排班表等体现你在公司的工作时间。4. 同事证言其他同事能证明你在公司工作的相关情况。5. 业务文件如与公司业务相关的文件、邮件等上面有你的参与痕迹。6. 社保缴纳记录显示公司为你缴纳社保间接证明劳动关系。7. 工作聊天记录、通话录音等其中涉及工作内容及你与公司的关系。8. 劳动监察投诉记录若你曾向劳动监察部门反映情况其记录可作证据。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条规定用人单位未与劳动者签订劳动合同认定双方存在劳动关系时可参照上述凭证。
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