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使用童工的法律责任是什么

2018-11-30劳动纠纷收听量2341举报

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根据(国务院令第364号)第六条的规定:“用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人,所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。”

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作者
陈杰律师团队

陈杰律师团队

宁夏言成律师事务所

陈杰团队律师,专职律师,擅长劳动纠纷

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