语音问答

您的位置:首页 > 语音 > 劳动纠纷 > 企业倒闭员工如何赔偿

企业倒闭员工如何赔偿

2020-01-05劳动纠纷收听量5435举报

语音内容:

公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,根据《劳动法》相关规定,标准为:劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

版权声明:华律网对语音解答模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。

相关语音问答

  • 企业倒闭了债务怎么办

    企业倒闭了会启动破产清算程序,依照破产清偿顺序清偿债务。当得知企业倒闭了,应当立即才行动维护自己的合法权利。可以采取起诉维权,并申请冻结企业财产,当判决生效后可向法院申请拍卖其资产。

    2018-10-26有 1615 人听过
  • 公司倒闭怎么赔偿员工

    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

    2018-12-15有 3644 人听过
  • 公司倒闭员工怎么赔偿

    公司宣布破产的,应该破产财产内优先向员工支付经济补偿金。经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数,按员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

    2018-05-16有 14636 人听过
  • 公司倒闭员工赔偿标准

    公司破产,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金,如果做了十年,应该给十个月补偿金 。破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,首先是补偿员工应得收入。

    2018-11-29有 3885 人听过
  • 企业倒闭破产之后员工的社保怎么处理

    灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请,或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意,方可整体按灵活就业缴费。灵活就业人员应当及时缴费,跨年度欠费不允许补缴。

    2018-04-18有 4460 人听过
作者
陈林

陈林

四川冰聚律师事务所

陈林律师,专职律师,擅长婚姻家庭

  • 1481

    语音问答

  • 30384772

    收听量

分享到
微博
QQ空间
微信
快速咨询在线专业律师 3分钟快速回复