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女性退休年龄最新规定

2020-01-03劳动纠纷收听量32515举报

语音内容:

一、女性退休年龄规定
(一)年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
(二)年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
(三)年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
二、法律依据
法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号)文件所规定的退休年龄。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条

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作者
袁爱萍

袁爱萍

江苏宁创律师事务所

袁爱萍律师,专职律师,擅长劳动纠纷

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