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工作了4天离职不给工资怎样办

2026.07.26劳动纠纷5人浏览

1. 与用人单位协商：首先尝试与单位沟通，明确表达自己的诉求，要求支付工作4天的工资。依据《劳动合同法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
2. 向劳动监察部门投诉：若协商不成，可向当地劳动监察部门反映情况。劳动监察部门有权责令用人单位限期支付劳动报酬等，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
3. 申请劳动仲裁：还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需准备好相关证据，如劳动合同、工作记录等。仲裁裁决一般会在受理仲裁申请之日起四十五日内作出，对裁决结果不服的，还可在规定时间内向法院提起诉讼。通过合法途径维护自己获取劳动报酬的权利。

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