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工伤认定了公司不赔偿怎么办

2026.07.18劳动纠纷6人浏览

1. 若工伤认定后公司不赔偿，可先与公司协商，要求其按照工伤赔偿标准支付相应费用。协商时注意留存相关沟通记录，如聊天记录、通话录音等。
2. 若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需准备好工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论、劳动合同等相关材料。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。仲裁裁决一般在受理仲裁申请之日起四十五日内作出，案情复杂的可延长十五日。
3. 若对仲裁结果不服，还可向人民法院提起诉讼。法院会根据具体情况和证据进行审理判决，以保障工伤职工的合法权益。

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