申请劳动仲裁需准备以下材料并按流程进行:首先,准备申请书。写明劳动者与用人单位基本信息、仲裁请求(如支付工资、经济补偿等)、事实和理由。其次,准备证据材料。如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等能证明劳动关系及相关事实的材料。然后,前往劳动仲裁机构提交申请。一般需提交申请书一式三份,两份给仲裁委,一份自己留存。同时提交证据材料副本,按被申请人人数提交。仲裁委收到申请后会进行审查,符合条件的予以受理,并通知双方开庭时间等信息。之后按程序进行庭审,双方举证、质证、辩论等,最后仲裁委作出裁决。整个过程中要注意遵守仲裁规则和期限要求,以维护自身合法权益。
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