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和单位解除劳动合同压一月工资不给如何办呢

2026.02.24劳动纠纷7人浏览

1. 与单位协商：尝试与单位沟通，明确指出其拖欠工资的行为违法，要求尽快支付压的一个月工资。可依据《劳动合同法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
2. 向劳动监察部门投诉：若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令单位限期支付工资，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
3. 申请劳动仲裁：准备好劳动合同、工资条等相关证据，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决生效后，单位若不履行，可申请强制执行。
4. 寻求法律援助：若自身法律知识不足，可寻求法律援助机构的帮助，由专业律师提供指导和支持，维护自身合法权益。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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