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工伤认定后如何申请社保赔付

2026.02.21劳动纠纷4人浏览

1. 准备材料：工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论（如有）、医疗费用发票、住院病历、诊断证明、本人身份证及银行账号等。
2. 提交申请：向参保地社保经办机构提交上述材料，填写工伤保险待遇申请表。
3. 审核流程：社保经办机构会对提交的材料进行审核，核实工伤情况及待遇标准。
4. 待遇支付：审核通过后，社保基金将按照规定支付相应的工伤保险待遇，如医疗费用报销、伤残津贴、一次性伤残补助金等。具体支付方式和时间依当地规定执行。
依据《工伤保险条例》，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。而后按规定流程申请社保赔付，以保障自身合法权益。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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