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法律解答起诉个人拖欠工资，劳动者可向有管辖权的法院提起民事诉讼，要求对方支付拖欠的工资。法律依据中华人民共和国民事诉讼法第三条规定，人民法院受理公民之间法人之间其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。核心分析适用逻辑劳动者与拖欠工资的个人形成债权债务关系，可通过民事诉讼解决纠纷。权利义务劳动者有要求支付工资的权利，拖欠工资方有支付工资的义务。关键构成要件需证明双方存在劳动关系或劳务关系，以及对方确实拖欠工资的事实。实务建议收集证据如劳动合同工资条考勤记录工作证聊天记录等能证明劳动关系和工资拖欠情况的证据。确定管辖法院一般为被告住所地或合同履行地法院。撰写起诉状写明原被告信息诉讼请求事实与理由等。向法院提交材料包括起诉状证据等，缴纳诉讼费。等待法院审理法院会安排开庭，双方进行举证质证，最后法院判决。若对判决不服，可在规定时间内上诉。
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