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加班费有仲裁时效吗

2026.01.18劳动纠纷5人浏览

加班费有仲裁时效。
根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效期间的限制；但是劳动关系终止的应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
所以劳动者主张加班费需在规定时效内申请仲裁。若在劳动关系存续期间且用人单位存在拖欠加班费情况劳动者可随时主张但劳动关系终止后应在一年内申请仲裁否则可能面临仲裁时效已过的风险其主张可能得不到支持。

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