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公司外省的怎么劳动仲裁

2026.01.18劳动纠纷2人浏览

1. 确定管辖地：劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地用人单位所在地为用人单位注册、登记地。
2. 准备材料：包括仲裁申请书、身份证明、劳动关系证明（如劳动合同、工资条等）、证据材料等。仲裁申请书应写明请求事项、事实和理由。
3. 提交申请：将准备好的材料提交至有管辖权的劳动争议仲裁委员会。仲裁委员会会在收到申请后的一定期限内决定是否受理。
4. 等待通知：受理后会通知双方开庭时间、地点等信息。双方需按时参加庭审在庭审中进行陈述、举证、质证等环节。
5. 等待裁决：仲裁庭会根据审理情况作出裁决。一般自受理仲裁申请之日起四十五日内结束案情复杂的可延长十五日。
6. 执行裁决：若一方不履行裁决另一方可以在规定期限内向法院申请强制执行。具体流程依据《劳动争议调解仲裁法》规定进行。

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