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公司合同没到期就终止合同要怎么赔偿

2026.01.12劳动纠纷6人浏览

1. 公司合同没到期就终止合同，属于违法解除劳动合同。根据《劳动合同法》第八十七条规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2. 经济补偿标准按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
3. 例如，劳动者月工资是5000元，在该公司工作3年，那么公司应支付的赔偿金为5000×3×2 = 30000元。劳动者可与公司协商赔偿事宜，协商不成可通过劳动仲裁等法律途径维护自身合法权益。

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