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在工厂里受伤怎样赔偿

2026.01.12劳动纠纷6人浏览

1. 首先要确定是否属于工伤。若在工作时间、工作场所因工作原因受伤一般可认定为工伤。
2. 及时就医并保留好相关病历、诊断证明、费用票据等资料。
3. 工厂应在事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况经报社会保险行政部门同意申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请（《工伤保险条例》第十七条）。
4. 认定为工伤后根据伤残等级享受相应赔偿包括医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残补助金等。赔偿标准按照《工伤保险条例》等相关规定执行。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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