优质问答
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工伤骨折后赔偿责任主体一般如下：1. 用人单位：职工发生工伤所在单位应当承担主要赔偿责任。单位需按照法律规定支付治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等。若单位未依法缴纳工伤保险所有工伤保险待遇项目都由单位支付。2. 工伤保险基金：若单位为职工缴纳了工伤保险符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的费用以及经劳动能力鉴定委员会确认需安装配置伤残辅助器具所需费用等由工伤保险基金支付。3. 劳动能力鉴定委员会：负责鉴定职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度确定伤残等级为赔偿提供依据。4. 其他可能涉及的主体：如果工伤是由第三人造成的比如因第三人侵权导致职工在工作中骨折第三人需承担赔偿责任。职工或者其近亲属可先要求第三人赔偿也可先享受工伤保险待遇工伤保险基金先行支付后有权向第三人追偿。职工要及时收集劳动合同、医疗诊断证明等相关证据与单位协商赔偿事宜。协商不成的可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁对仲裁结果不服的还可向法院提起诉讼。
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