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节假日加班不给三倍工资怎么办

2025.12.28劳动纠纷6人浏览

如果节假日加班不给三倍工资可按以下方法处理：
1. 与用人单位协商：首先尝试与单位沟通明确指出其违反了加班工资规定要求足额支付三倍工资。
2. 向劳动监察部门投诉：可携带劳动合同、加班记录等相关证据前往当地劳动监察大队反映情况。劳动监察部门会对用人单位进行调查责令其改正并支付加班工资。
3. 申请劳动仲裁：准备好仲裁申请书、证据等材料向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委将依法审理裁决用人单位支付加班工资及可能产生的赔偿金等。
4. 提起诉讼：若对仲裁结果不服可在规定时间内向人民法院提起诉讼。法院会依据事实和法律作出判决。
在整个过程中要注意收集和保留相关证据比如加班通知、考勤记录、加班工作成果等以便维护自己的合法权益。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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